Bli bättre på att löneförhandla.....http://www.minlon.se/default.aspxBli bättre på att löneförhandla.....svLöneförhandling och amerikans stilhttp://www.minlon.se/posts/loneforhandling-och-amerikans-stil.aspx<p>I helgen har jag deltagit p&aring; ett sp&auml;nnande event f&ouml;r entrepren&ouml;rer som heter Startup Weekend. D&auml;r var m&aring;nga utl&auml;ndska studenter med. De amerikanska studenterna stack speciellt ut. M&aring;nga av dem var otroligt utt&aring;triktade och &auml;ven v&auml;ldigt duktiga p&aring; att "s&auml;lja sig sj&auml;lv" och sina id&eacute;er.</p>Mon, 12 Apr 2010 07:03:59 GMThttp://www.minlon.se/posts/loneforhandling-och-amerikans-stil.aspxLöneförhandling och ingångslönhttp://www.minlon.se/posts/loneforhandling-och-ingangslon.aspx<p>Ing&aring;ngsl&ouml;nen &auml;r s&aring; klart viktig eftersom den kan niv&aring;n kan "h&auml;nga med" ganska l&aring;ng tid i karri&auml;ren. Samtidigt vill jag varna f&ouml;r att de nyutexade studenterna jagar upp sig f&ouml;r mycket inf&ouml;r f&ouml;rsta l&ouml;nef&ouml;rhandlingen.</p>Mon, 12 Apr 2010 06:58:47 GMThttp://www.minlon.se/posts/loneforhandling-och-ingangslon.aspxLöneförhandling och konflikthanteringhttp://www.minlon.se/posts/loneforhandling-och-konflikthantering.aspx<p>M&aring;nga tycker att det &auml;r jobbigt att l&ouml;nef&ouml;rhandla d&auml;rf&ouml;r att de i grunden &auml;r r&auml;dda f&ouml;r att det ska bli en konflikt om de inte direkt accepterar hans eller hennes bud. Den risken &auml;r dock inte s&aring; stor som man kanske sj&auml;lv tror. Det &auml;r inte s&aring; ofta det blir en st&ouml;rre konflikt kring en l&ouml;nef&ouml;rhandling.</p>Mon, 05 Apr 2010 07:11:45 GMThttp://www.minlon.se/posts/loneforhandling-och-konflikthantering.aspxDåliga löneförhandlingsargumenthttp://www.minlon.se/posts/daliga-loneforhandlingsargument.aspx<p>Det finns bra och mindre bra argument i l&ouml;nef&ouml;rhandling. Till de bra h&ouml;r att du lyfter fram din prestation och visar p&aring; konkreta resultat i ditt jobb. Till de s&auml;mre l&ouml;nef&ouml;rhandlingsargumenten h&ouml;r att exempelvis l&auml;gga fokus p&aring; at n&aring;gon annan p&aring; av dina kollegor minsann tj&auml;nar mer &auml;n tre tusen mer &auml;n dig och faktiskt s&aring;lde s&auml;mre &auml;n dig f&ouml;rra kvartalet.</p>Fri, 02 Apr 2010 07:22:57 GMThttp://www.minlon.se/posts/daliga-loneforhandlingsargument.aspxLöneförhandlingsexperternas bästa tipshttp://www.minlon.se/posts/loneforhandlingsexperternas-basta-tips.aspx<p>Jag blir v&auml;ldigt ofta kontaktad av olika media d&auml;r man vill att jag ska ge l&ouml;nef&ouml;rhandlingstips. Att l&ouml;nef&ouml;rhandla verkar vara v&auml;ldigt sv&aring;rt f&ouml;r m&auml;nniskor s&aring; behovet av st&ouml;d och r&aring;d p&aring; hur man b&auml;st g&aring;r tillv&auml;ga verkar var o&auml;ndligt.</p>Fri, 02 Apr 2010 07:14:49 GMThttp://www.minlon.se/posts/loneforhandlingsexperternas-basta-tips.aspx